Unterweisung zur Bearbeitung des Posteinganges
Inhaltsverzeichnis
1. Ausgangssituation 3
2. Thema 4
2.1. Angabe und Einordnung in den Ausbildungsrahmenplan 4
2.2. Wert des Themas 4
2.3. sachliche Gliederung 4
2.4. Erläuterungen zum Themenhintergrund 4
3. Lernziele 5
3.1. Schlüsselqualifikationen 5
3.2. Lernzieloperationalisierung 5
3.3. Feinlernziel 5
4. Unterweisungsverlauf 6
5. Erläuterung zu Entscheidungen 10
5.1. Methodenauswahl 10
5.2. Einsatz von Ausbildungsmitteln 10
5.3. Zeitbedarf für die Unterweisung 10
5.4. Sonstiges 10
6. Anhang 10
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Unterweisung zur Bearbeitung des Posteinganges
1. Ausgangssituation
Die Ausbildung findet in einer Körperschaft des öffentlichen Rechts mit ca. 6.555 Mitarbeitern statt. Das Unternehmen unterteilt sich in 21 Geschäftsbereiche, 5 Stabsstellen, 28 Regional- direktionen und 104 Geschäftsstellen.
Die Auszubildende absolviert eine dreijährige Ausbildung zur Kauffrau für Bürokommunikati- on und befindet sich im fünften Monat des ersten Ausbildungsjahres. Sie ist 16 Jahre alt und hat vor Antritt der Ausbildung die Fachoberschulreife mit gutem Erfolg absolviert.
Zum Zeitpunkt der Unterweisung arbeitet die Auszubildende den zweiten Tag im Service- Center. Sie hat am ersten Tag durch einen Kurzvortrag und Rundgang des Geschäftsbe- reichsleiters Kenntnisse über die Arbeitsabläufe und Struktur des Geschäftsbereiches erwor- ben.
Die Auszubildende hat bereits theoretische Grundkenntnisse zum Thema Postbearbeitung in der Berufsschule vermittelt bekommen. Durch die Umsetzung der Theorie in die Praxis, wer- den die Zusammenhänge für die Auszubildende besser deutlich.
Die Auszubildende hat eine positive Grundeinstellung, zeigt Einsatzbereitschaft und ist auf- geschlossen. Sie ist an den Arbeitsabläufen im Geschäftsbereich interessiert und hat ein gutes Auffassungsvermögen.
Die Unterweisung findet im Sekretariat der Teamassistenz (Einzelbüro) des ServiceCenters statt.
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Unterweisung zur Bearbeitung des Posteinganges
2. Thema
2.1. Angabe und Einordnung in den Ausbildungsrahmenplan Das Unterweisungsthema "Bearbeitung des Posteinganges" ist gemäß Ausbildungsrah- menplan vom 13. Februar 1991 für die Berufsausbildung zur Kauffrau für Bürokommuni- kation im folgenden Teil des Ausbildungsberufsbildes einzuordnen:
3. Bürowirtschaft und Statistik (§ 3 Abs. 1 Nr. 3)
3.3 Bürowirtschaftliche Abläufe
b) Posteingang bearbeiten, Postverteilung durchführen und Postausgang kos-
Dieser Teil ist laut Ausbildungsrahmenplan (siehe Anhang 1) im ersten Ausbildungsjahr zu vermitteln.
2.2. Wert des Themas Die Auszubildende erhält mit Hilfe der Posteingangsbearbeitung einen Gesamtüberblick über den Geschäftsbereich. Weiterhin ist die Vorgehensweise bei der Posteingangsbear- beitung durchaus hilfreich für die Auszubildende, wenn sie in andere Geschäftsbereiche wechselt, da auch dort der Posteingang zu bearbeiten ist.
2.3. sachliche Gliederung
1. Abholung der Post aus der Postabteilung
2. Öffnen und Zusammenheften der Briefe
3. Stempeln der eingehenden Post
4. Absendererkennung
5. Sortierung der Briefe
6. Postverteilung
2.4. Erläuterungen zum Themahintergrund Das ServiceCenter beantwortet täglich bis zu 2.500 medizinische und sozialversiche- rungsrechtliche Kundenanfragen am Telefon. Neben den telefonischen Anfragen treffen täglich auch schriftliche Anfragen ein. Diese schriftlichen Anfragen müssen genau wie die telefonischen Anfragen kompetent und qualitativ beantwortet werden. Daher ist es erfor- derlich, dass der Posteingang sorgfältig und fehlerfrei bearbeitet wird.
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Arbeit zitieren:
Nadine Spörkel, 2006, Bearbeitung des Posteinganges (Unterweisung Kaufmann / -frau für Bürokommunikation), München, GRIN Verlag GmbH
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