Unterweisung / Unterweisungsentwurf, 2026
9 Seiten, Note: 1,5
1. Kurzüberblick
2. Ausgangssituation
3. Einordnung in BBiG und KfzMechaAusbV
4. Schwerpunktzuordnung
5. Ausbildungsjahr und Adressatenanalyse
6. Lernziele
7. Lernbereiche und Kompetenzen
8. Sachanalyse und technische Grundlagen
9. Rechts- und Sicherheitsrahmen
10. Gefährdungscheck
11. Methodenauswahl und Begründung
12. Didaktische Prinzipien
13. Vorbereitung, Werkzeuge und Materialien
14. Minutengenauer Ablauf
15. Arbeitszerlegung
16. Praktische Übung
17. Lernerfolgskontrolle
18. Transfer
19. Ausbildungsnachweis
20. Reflexion und Differenzierung
21. Fachgespräch - Fragen und Musterantworten
22. Arbeitsmaterial - Messprotokoll
23. Musterlösung
24. Beobachtungsbogen
26. Rechts- und Quellenstand
27. Abschließender Qualitätscheck / Red-Team-Prüfung
28. Qualitätsscore
Dieser Unterweisungsentwurf bereitet Ausbilder auf die praktische AEVO-Prüfung im Ausbildungsberuf Kraftfahrzeugmechatroniker/in vor. Das übergeordnete Ziel besteht darin, der auszubildenden Person im zweiten Ausbildungsjahr die Fähigkeit zu vermitteln, die Profiltiefe eines Pkw-Reifens unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben mit einem Messgerät fachgerecht zu erfassen, Messergebnisse lückenlos zu dokumentieren sowie Verschleißbilder sicher zu beurteilen.
8. Sachanalyse und technische Grundlagen
Nach § 36 Abs. 3 StVZO muss das Hauptprofil von Luftreifen an Kraftfahrzeugen und Anhängern grundsätzlich am gesamten Umfang mindestens 1,6 mm Profiltiefe aufweisen. Als Hauptprofil gelten die breiten Profilrillen im mittleren Bereich der Lauffläche, der ungefähr drei Viertel der Laufflächenbreite einnimmt. Die Sonderregelungen für bestimmte Kleinkrafträder sind nicht Gegenstand dieser Pkw-Unterweisung.
1,6 mm ist eine gesetzliche Mindestanforderung. Weitergehende Empfehlungen dürfen nicht als gesetzlicher Grenzwert dargestellt werden.
Vor der Messung wird das Profiltiefenmessgerät auf offensichtliche Beschädigung, Sauberkeit und plausible Funktion geprüft. Das Messgerät wird so angesetzt, dass der Messstift den Profilgrund erreicht und die Auflagefläche korrekt aufliegt. Da die Mindestanforderung über den gesamten Umfang des Hauptprofils gilt, genügt eine einzelne günstige Messstelle nicht für die Beurteilung des gesamten Reifens.
1. Kurzüberblick: Umreißt die Kernkompetenz des Messens, Dokumentierens und Beurteilens der Reifenprofiltiefe nach gesetzlichen Kriterien.
2. Ausgangssituation: Beschreibt das didaktische Setting eines Werkstattauftrags an einem vorbereiteten, standsicheren Pkw-Rad.
3. Einordnung in BBiG und KfzMechaAusbV: Verortet die Lerneinheit im Ausbildungsrahmenplan unter Service- und Wartungsarbeiten im ersten bis 18. Ausbildungsmonat.
4. Schwerpunktzuordnung: Erläutert die schwerpunktübergreifende Eignung des Themas für alle Fachrichtungen der Kfz-Mechatronik.
5. Ausbildungsjahr und Adressatenanalyse: Analysiert den Wissensstand und die Voraussetzungen des Auszubildenden im 16. Ausbildungsmonat.
6. Lernziele: Definiert Richt-, Grob- und Feinlernziele mit Fokus auf selbstständige Durchführung und korrekte Fehlerbewertung.
7. Lernbereiche und Kompetenzen: Differenziert die kognitiven, psychomotorischen und affektiven Lernziele sowie die Fach-, Methoden-, Selbst- und Sozialkompetenzen.
8. Sachanalyse und technische Grundlagen: Erläutert die Definition des Reifen-Hauptprofils und die rechtliche Vorgabe der Mindestprofiltiefe gemäß StVZO.
9. Rechts- und Sicherheitsrahmen: Nennt die relevanten Rechtsvorschriften und Prüfungsrahmenbedingungen der Ausbilder-Eignungsverordnung.
10. Gefährdungscheck: Weist potenzielle Gefahrenquellen aus und belegt die Eignung der didaktisch reduzierten Teilhandlung für eine Prüfungsunterweisung.
11. Methodenauswahl und Begründung: Begründet den Einsatz der modifizierten Vier-Stufen-Methode zur Verknüpfung von motorischem Ablauf und fachlicher Reflexion.
12. Didaktische Prinzipien: Benennt handlungsleitende Prinzipien von der Praxisnähe bis zur Fehlerprävention bei Unsicherheiten.
13. Vorbereitung, Werkzeuge und Materialien: Listet die notwendigen Prüfmittel, Arbeitsplätze und Dokumente für eine reibungslose Unterweisung auf.
14. Minutengenauer Ablauf: Gliedert die 15-minütige Unterweisung in aufeinander aufbauende Phasen von Einstieg bis Abschluss.
15. Arbeitszerlegung: Strukturiert die Arbeitsschritte tabellarisch nach Was, Wie, Warum und Worauf achten.
16. Praktische Übung: Formuliert den konkreten Arbeitsauftrag zur Durchführung der Messung am Rad.
17. Lernerfolgskontrolle: Beschreibt die Überprüfung des Lernerfolgs an einem zweiten Prüfobjekt unter realitätsnahen Bedingungen.
18. Transfer: Vertieft das Gelernte durch Fragestellungen zu ungleichmäßigen Verschleißbildern und weiterführenden Prüfschritten.
19. Ausbildungsnachweis: Liefert einen vorformulierten Textbaustein für das Berichtsheft des Auszubildenden.
20. Reflexion und Differenzierung: Bietet Handlungsoptionen für leistungsstarke Auszubildende sowie Hilfestellungen bei Unterstützungsbedarf.
21. Fachgespräch - Fragen und Musterantworten: Enthält 18 typische Prüferfragen und fundierte Antworten für das anschließende Fachgespräch.
22. Arbeitsmaterial - Messprotokoll: Stellt eine Kopiervorlage zur Erfassung von Messwerten und Dokumentation von Auffälligkeiten bereit.
23. Musterlösung: Definiert die Bewertungsmaßstäbe für eine vollständige und sachgerechte Protokollierung.
24. Beobachtungsbogen: Beinhaltet ein kriterienorientiertes Raster zur objektiven Leistungseinschätzung der Unterweisung.
26. Rechts- und Quellenstand: Dokumentiert das Datum der rechtlichen Gültigkeit der herangezogenen Vorschriften.
27. Abschließender Qualitätscheck / Red-Team-Prüfung: Fasst eine systematische Überprüfung aller didaktischen, rechtlichen und organisatorischen Kriterien zusammen.
28. Qualitätsscore: Präsentiert eine kriteriumbasierte Höchstbewertung für die Prüfungsreife des Unterweisungsentwurfs.
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Das Dokument bietet ein vollständiges Konzept für eine praktische Ausbildungseinheit im Kfz-Handwerk, bei der ein Auszubildender erlernt, die Reifenprofiltiefe an einem Kraftfahrzeug ordnungsgemäß zu messen, aufzuzeichnen und anhand gesetzlicher Normen zu bewerten.
Die Schwerpunkte liegen auf der Ausbildungsdidaktik, dem rechtlichen Rahmen der StVZO, der Arbeitssicherheit im Werkstattbereich, der methodischen Durchführung nach dem Stufenmodell sowie der Vorbereitung auf das AEVO-Fachgespräch.
Das Ziel ist die Erlangung beruflicher Handlungskompetenz: Der Auszubildende soll die Profiltiefe selbstständig an mehreren relevanten Stellen im Hauptprofil ermitteln, den geringsten Wert dokumentieren und verkehrsrechtlich einordnen können.
Es wird die modifizierte Vier-Stufen-Methode angewendet, die aus Vorbereitung, Vormachen und Erklären, Nachmachen mit Begründung sowie selbstständigem Üben besteht und durch aktivierende Lehrgespräche ergänzt wird.
Im Hauptteil finden sich die genaue didaktische Arbeitszerlegung, der minutengenaue 15-Minuten-Zeitplan, praktische Übungsanweisungen, ein Messprotokoll sowie Instrumente zur Lernerfolgskontrolle.
Schlagwörter wie Profiltiefe, 1,6 mm Mindesttiefe, Vier-Stufen-Methode, Kraftfahrzeugmechatroniker, StVZO, Hauptprofil und AEVO-Prüfung prägen den Entwurf.
Die gesetzliche Vorschrift nach § 36 Abs. 3 StVZO bezieht sich ausschließlich auf das Hauptprofil, welches die breiten Rillen im mittleren Bereich über etwa drei Viertel der Lauffläche umfasst; Randbereiche allein sind für die rechtliche Mindestanforderung nicht maßgeblich.
Nein, ein ungleichmäßiger Abrieb stellt lediglich ein wichtiges Indiz dar. Eine verbindliche Fehlerursache darf erst nach weiteren fachgerechten Prüfungen, wie etwa einer Fahrwerksvermessung, festgestellt werden.
Zur Vermeidung von Gefahren wird auf riskante Werkstattelemente wie Hebebühnenbetrieb, Motorlauf oder Arbeiten an Hochvoltsystemen verzichtet; gearbeitet wird an einem standsicher bereitgestellten Rad.
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